Las relaciones personales en la empresa familiar se convierten en un ámbito extraordinariamente complejo cuya supervivencia a largo plazo depende, en buena medida, del tratamiento jurídico que se les proporcione, es por ello que Abad Abogados ha participado en la elaboración de numerosos Protocolos Familiares con la finalidad de mantener la estabilidad del accionariado de las empresas familiares, así como preparar de forma adecuada la sucesión en la Dirección de las mismas.Desde la fijación de las políticas retributivas, hasta los criterios para la determinación del acceso a los cargos directivos de la empresa, pueden ser motivos donde surjan discrepancias que, el fundador de una empresa no puede obviar si realmente desea que su legado permanezca en el tiempo, por ello, desde Abad Abogados, nos preocuparemos de estudiar su caso y dar respuesta a las problemáticas que pueden surgir con el fin de garantizar que su empresa y su familia constituyan una unidad reforzada.
En Abad Abogados, estudiaremos su empresa no sólo desde el ámbito jurídico sino también desde el punto de vista fiscal al objeto de valorar simultáneamente el impacto fiscal de las soluciones jurídicas que le propongamos buscando que sus decisiones sean eficaces jurídicamente pero también eficientes fiscalmente.